Опікунка з розмовною німецькою до підопічної DC
Опис замовлення
📋 Вимоги:
- Розмовний рівень володіння німецькою мовою,
- досвід догляду за літніми людьми є обов'язковим,
- наявність водійського посвідчення не є обов'язковою,
- особи, які не палять.
🧓 Опис підопічної:
77 років, 170 см, 89 кг, 4 ступінь непрацездатності, хвороба Паркінсона, мобільність: у приміщенні з ходунком, на вулиці з інвалідним візком. Відсутня деменція. Є нетримання, носить підгузки. Потребує допомоги при вставанні з візка. Співпрацює при трансфері, може стояти і має силу в руках. Спить вночі. Має труднощі з ковтанням, їжа повинна бути легкою для ковтання. Ліки доставляє pflegedienst. Не дуже розмовляє, але слухає і відповідає. Дуже мила, дружелюбна, вдячна за допомогу. Любить грати в ігри та малювати.
✅ Обовʼязки:
- зміна підгузків і миття (особливо після ночі),
- чистка протезів,
- щоденна гігієна біля умивальника,
- душ раз на тиждень (пристосований для осіб з обмеженими можливостями),
- приготування їжі (тільки для підопічної та для себе).
🏠 Умови проживання:
Підопічна живе у квартирі (приблизно 80 м²). Можна палити на балконі та користуватися маленьким садом, але немає обов'язку виконувати там роботи. У тому ж будинку живе онук з родиною. Квартира просто і скромно облаштована (без декорацій), але чиста. Опікунка не повинна надмірно прибирати. Туалет і душ спільні. Підопічна має власну кімнату з спеціалізованим ліжком. Родина часто буває на місці (разом з 3-місячною дитиною). Опікунка не займається дітьми, але повинна бути готова до присутності гостей у домі і не боятися великої родини. Всі прості, сердечні люди. Дуже люблять підопічну.
⏰ Вільний час:
До узгодження.
💬 Ми пропонуємо:
- Робота на будь-який термін – ви самі визначаєте тривалість вашого договору,
- легальна робота на підставі договору доручення. Забезпечуємо стабільне та прозоре працевлаштування, відповідно до чинних правил права. Від підписаних договорів відраховуються всі внески в німецькі страхові каси, як у випадку трудового договору.
- Організований безкоштовний проїзд до місця роботи,
- німецьке страхування,
- постійна підтримка координатора,
- Святкові премії.
🛠 Доступне обладнання:
У наявності засоби для догляду (спеціалізоване ліжко, інвалідний візок, ролатор).
